Stanowisko ds. rehabilitacji społecznej i zawodowej w referacie polityki społecznej w wydziale zdrowia i spraw społecznych

Urząd Miejski w Słupsku
Stanowisko ds. rehabilitacji społecznej i zawodowej w referacie polityki społecznej w wydziale zdrowia i spraw społecznych
Miejsce pracy: Słupsk
Numer: StPr/26/0189
OBOWIĄZKI:
Link do ogłoszenia o naborze: https://bip.um.slupsk.pl/praca/991.htmlOgólna charakterystyka: Osoba zatrudniona na ww. stanowisku odpowiedzialna będzie za prowadzenie całokształtu spraw związanych z rehabilitacją społeczną i zawodową.Ważniejsze zadania:1.realizacja zadania dotyczącego zwrotu kosztów wyposażenia stanowiska pracy osoby niepełnosprawnej ze środków Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych (PFRON) w ramach aktywizacji zawodowej osób niepełnosprawnych;2.zapewnienie prawidłowości realizacji zawieranych umów w zakresie zatrudnienia osób niepełnosprawnych, w tym weryfikacja pracodawców w zakresie otrzymanej pomocy de minimis;3.realizacja zadań na rzecz przyznawania środków na podjęcie działalności gospodarczej dla osób niepełnosprawnych ze środków PFRON, w tym zwłaszcza zapewnienie prawidłowości zawieranych umów oraz weryfikacja zakupu wyposażenia pod względem rzeczowo-finansowym; 4.opracowywanie kierunków działań na rzecz osób z niepełnosprawnościami;5.wdrożenie, koordynowanie i monitorowanie programów celowych Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych;6.współpraca z Państwową Inspekcją Pracy w Słupsku w zakresie wsparcia działań dotyczących rehabilitacji społecznej i zawodowej;7.prowadzenie statystyk i sprawozdawczości dla PFRON oraz innych jednostek Urzędu Miasta;8.weryfikacja i monitoring kwartalnych sprawozdań Powiatowego Zespołu ds. Orzekania o Niepełnosprawności do Wojewody Pomorskiego;9.organizacja na terenie Miasta Słupska prac społecznie użytecznych jako jednego z instrumentów rynku pracy skierowanego do osób bezrobotnych bez prawa do zasiłku, które jednocześnie korzystają ze świadczeń pomocy społecznej. Warunki pracy na stanowisku:1.intensywna praca wzrokowa z monitorami ekranowymi;2.długotrwałe unieruchomienie przy pracy siedzącej;3.wymuszona pozycja ciała;4.praca w budynku, w którym znajduje się winda oraz łazienka dostosowana do potrzeb osób z niepełnosprawnością.Oferujemy:umowę o pracę;dodatek stażowy;dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. trzynastka);nagrody jubileuszowe;rozwój zawodowy;dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych;zapomogi i pożyczki na cele mieszkaniowe;szeroką ofertę świadczeń socjalnych;
WARUNKI PRACY:
Wymagania konieczne:

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)


Wymagania inne:

Wymagania niezbędne:1.obywatelstwo polskie lub obywatelstwo Unii Europejskiej lub obywatelstwo innych państw, którym obywatelom na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczpospolitej Polskiej;2.pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;3.wykształcenie wyższe;4.osoba ubiegająca się o stanowisko pracownika samorządowego nie może być skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe oraz powinna cieszyć się nieposzlakowaną opinią;5.osoba zatrudniona na powyższym stanowisku nie może wykonywać dodatkowych zajęć pozostających w sprzeczności lub związanych z zajęciami, które wykonuje w ramach obowiązków służbowych, wywołujących uzasadnione podejrzenie o stronniczość lub interesowność oraz zajęć sprzecznych z obowiązkami wynikającymi z ustawy o pracownikach samorządowych;6.dla osób nieposiadających obywatelstwa polskiego znajomość języka polskiego potwierdzona dokumentem określonym w załączniku Nr 2 do rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 16 grudnia 2009 r. w sprawie sposobu przeprowadzania postępowania kwalifikacyjnego w służbie cywilnej.Wymagania dodatkowe:1.mile widziane wykształcenie z zakresu nauk społecznych;2.znajomość przepisów prawnych:- ustawa o samorządzie gminnym;- ustawa o samorządzie powiatowym;- Kodeks Postępowania Administracyjnego;- ustawa o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych3.mile widziana praca w administracji publicznej (w szczególności w jednostkach samorządu terytorialnego);4.umiejętności interpersonalne: komunikatywność, umiejętność argumentowania, kreatywność, umiejętność pracy w zespole, odporność na stres.

Miejsce pracy:

Słupsk


Rodzaj umowy:

Umowa o pracę na czas określony


Wynagrodzenie brutto:

od 5 350 PLN


Opis wynagrodzenia:

wynagrodzenie w zależności od posiadanego doświadczenia

KONTAKT:

Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Słupsku

Najnowsze oferty

Aktywny od: wczoraj

Inspektor/inspektorka

Pracodawca: Komenda Wojewódzka Policji w Kielcach

ZOBACZ WIĘCEJ

świętokrzyskie / Kielce

- sporządzanie list płac i uposażeń, - sporządzanie list dodatkowych należnoścui- prowadzenie kart płacowych Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie zawodowe, ekonomiczne Wymagania inne: WYMAGANA ZNAJOMOŚĆ USTAWY O POLICJI, KODEKS PRACY, USTAWY O SYSTEMIE...

Aktywny od: wczoraj

Sekretarz miasta (k/m)

Pracodawca: Urząd Miejski w Łomży

ZOBACZ WIĘCEJ

podlaskie / Łomża

Do podstawowych zadań wykonywanych na stanowisku należy w szczególności:- zapewnienie sprawnego funkcjonowania Urzędu, - zapewnienie właściwej organizacji pracy Urzędu oraz realizowanie polityki zarządzania zasobami ludzkimi,- w zakresie powierzonych zadań...

Aktywny od: wczoraj

Pracownik biurowy / pracownica biurowa

Pracodawca: Powiatowy Urząd Pracy w Kolbuszowej

ZOBACZ WIĘCEJ

podkarpackie / Kolbuszowa

Staż dla osoby zarejestrowanej w tut. Urzędzie i spełn. kryteria do skierowania na ww.aktywną formę. Godz. odb. stażu 08:00 do 16:00.1. Zapoznanie się ze strukturą organizacyjną firmy oraz zasadami funkcjonowania biura. 2. Obsługa klientów i udzielanie informacji o...