Starszy Referent / Młodszy Specjalista w Dziale Analiz i Monitorowania Świadczeń w II Wydziale Świadczeń Opieki Zdrowotnej

Strona głównaOferty pracyStarszy Referent / Młodszy Specjalista w Dziale Analiz i Monitorowania Świadczeń w II Wydziale Świadczeń Opieki Zdrowotnej

starszy referent/młodszy specjalista

w Dziale Analiz i Monitorowania Świadczeń w II Wydziale Świadczeń Opieki Zdrowotnej

 

Numer ogłoszenia: Katowice/25/2

Miejsce pracy: Katowice

 

1 etat / umowa o pracę

 

Termin składania ofert: 17.09.2025 r.

Praca w Funduszu to nauka, doświadczenie i satysfakcja z tworzenia wartości,które mają realny wpływ na otaczającą nas rzeczywistość.

Jesteśmy organizacją publiczną, nadzorowaną przez Ministra Zdrowia. Zarządzamy i odpowiadamy za środki finansowe przeznaczone na leczenie, pełnimy rolę płatnika publicznego, działamy na rzecz wszystkich Uprawnionych.



GŁÓWNE ZADANIA
  • monitorowanie i analiza przekazywanych przez świadczeniodawców danych o listach oczekujących na świadczenia medyczne, informacji o pierwszych wolnych terminach
  • monitorowanie i analiza list oczekujących prowadzonych przez świadczeniodawców w udostępnionej przez Narodowy Fundusz Zdrowia aplikacji Kolejki Centralne
  • monitorowanie terminowości i wiarygodności przekazywanych danych, sporządzanie wniosków dotyczących świadczeniodawców nieterminowo i nierzetelnie prowadzących listy oczekujących
  • sporządzanie sprawozdań i zestawień okresowych
WYMAGANIA

WYMAGANIA KONIECZNE

  • wykształcenie: wyższe
  • lata pracy zawodowej:
    • na stanowisko starszego referenta staż pracy nie jest wymagany
    • na stanowisko młodszego specjalisty wymagany jest minimum 1 rok stażu pracy
WYMAGANIA DODATKOWE
  • znajomość przepisów ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (Dz. U. z 2024 r., poz. 146 ze zm.)
  • umiejętność obsługi komputera i znajomość podstawowych aplikacji pakietu Microsoft Office (Excel, Word, Outlook)
  • umiejętność analitycznego i logicznego myślenia
  • orientacja na jakość
  • umiejętność planowania i organizowania pracy
  • umiejętność radzenia sobie w trudnych sytuacjach

Skorzystaj z naszego poradnika, jeśli chcesz dowiedzieć się jak prawidłowo złożyć dokumenty lub szukasz dodatkowych informacji dotyczących procesu rekrutacji. Znajdziesz tam również klauzulę informacyjną oraz wzory wymaganych zgód i oświadczeń.

WYMAGANE DOKUMENTY

  • CV w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej,
  • kwestionariusz osobowy w formie elektronicznej lub podpisany w formie papierowej,
  • kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
  • kopie dokumentów potwierdzających lata pracy zawodowej z tytułu umowy o pracę, umowy zlecenie lub prowadzenia działalności gospodarczej (świadectwa pracy, zaświadczenia o trwającym zatrudnieniu, aktualny wydruk z CEIDG),
  • kopie innych dokumentów zgodnie z wymaganiami stanowiskowymi,
  • oświadczenia i zgody zatwierdzone w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej.

DOKUMENTY DO POBRANIA

PRACOWNIKOM OFERUJEMY
  • pracę w sprawnie zarządzanej organizacji zatrudniającej powyżej 5500 pracowników
  • stabilne zatrudnienie na umowę o pracę
  • możliwość pracy zdalnej okazjonalnej do 24 dni w roku
  • ruchomy czas pracy
  • nagrodę jubileuszową za staż pracy
  • dodatkowy urlop stażowy
  • profesjonalny system szkoleń
  • możliwość dofinansowania nauki języka do 100%
  • możliwość dofinansowania studiów do 100%
  • atrakcyjne wsparcie socjalne (zakładowy fundusz świadczeń socjalnych)
  • możliwość korzystania z Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej
  • ubezpieczenie na życie na atrakcyjnych warunkach
  • inicjatywy dbające o zdrowie (#NaszeFirmoweZdrowie)
  • pakiet powitalny dla każdego nowozatrudnionego pracownika

W przypadku dodatkowych pytań, jesteśmy dla Ciebie dostępni pod adresem e-mail: [email protected] oraz numerem telefonu.
APLIKUJ TERAZ

Najnowsze oferty

Aktywny od: wczoraj

Inspektor/ka w samodzielnym referacie ds. ogólnych

Pracodawca: Kasa Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego Oddział Regionalny w Białymstoku

ZOBACZ WIĘCEJ

podlaskie / Zambrów

prowadzenie obsługi kancelaryjnej i ewidencji dokumentów, gospodarowanie środkami transportu oraz drukami i formularzami, przyjmowanie i wstępna kontrola dowodów księgowych oraz opisywanie celowości operacji, obsługa sekretariatu PT KRUS w Zambrowie, współpraca z...

Aktywny od: wczoraj

Inspektor k/m

Pracodawca: Powiatowy Urząd Pracy w Płocku

ZOBACZ WIĘCEJ

mazowieckie / Płock

https://pupplock.powiat-plock.pl/cms/20941/nabor_na_wolne_stanowisko_urzednicze_w_powiatowym_urzedzie_pracy Wymagania konieczne: Zawód: Specjalista administracji publicznej (wymagany staż - lata: 3) Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: administracja...

Aktywny od: wczoraj

Asystent do spraw księgowości/ staż k/m

Pracodawca: Urząd Pracy Miasta Stołecznego Warszawy

ZOBACZ WIĘCEJ

mazowieckie / Warszawa

zgodnie z praogramem stażusprawna obsługa komputera, odporność na stres Wymagania konieczne: Wykształcenie: średnie ogólnokształcące Wymagania inne: sprawna obsługa komputera, odporność na stres

Podobne

2026-06-19

Samodzielny referent / Specjalista - Dziekanat / Wydział Nawigacyjny

Firma: Uniwersytet Morski w Gdyni

Lokalizacja: pomorskie / Gdynia

Więcej informacji

2026-06-12

Samodzielny Referent do Biura Jakości Kształcenia

Firma: Uniwersytet Szczeciński

Lokalizacja: zachodniopomorskie / Szczecin

Więcej informacji

2026-06-04

Samodzielny Referent / Samodzielna Referentka do Biura Jakości Kształcenia

Firma: Uniwersytet Szczeciński

Lokalizacja: zachodniopomorskie / Szczecin

Więcej informacji
Powiązane
Częstochowa Referent Katowice Śląski Oddział Wojewódzki NFZ Sosnowiec Specjalista ds. Administracyjnych
Więcej ofert pracodawców
Praca
Najnowsze wpisy
Najnowsze komentarze
Kategorie