Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Wymagania niezbędne:1. obywatelstwo polskie lub obywatelstwo Unii Europejskiej lub obywatelstwo innych państw, którymobywatelom na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługujeprawo podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczpospolitej Polskiej;2. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;3. wykształcenie wyższe prawnicze lub administracyjne;4. osoba ubiegająca się o stanowisko pracownika samorządowego nie może być skazana prawomocnymwyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwoskarbowe oraz powinna cieszyć się nieposzlakowaną opinią;5. osoba zatrudniona na powyższym stanowisku nie może wykonywać dodatkowych zajęć pozostającychw sprzeczności lub związanych z zajęciami, które wykonuje w ramach obowiązków służbowych,wywołujących uzasadnione podejrzenie o stronniczość lub interesowność oraz zajęć sprzecznychz obowiązkami wynikającymi z ustawy o pracownikach samorządowych;6. dla osób nieposiadających obywatelstwa polskiego znajomość języka polskiego potwierdzonadokumentem określonym w załączniku Nr 2 do rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 16 grudnia2009 r. w sprawie sposobu przeprowadzania postępowania kwalifikacyjnego w służbie cywilnej.Wymagania dodatkowe:1. mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku;2. znajomość podstawowych zagadnień w zakresie przepisów:- ustawa o samorządzie gminnym;- ustawa o pracownikach samorządowych;- kodeks wyborczy;- kodeks spółek handlowych;- ustawa o gospodarce komunalnej;- kodeks postępowania administracyjnego;- ustawa o petycjach;- ustawa o nieodpłatnej pomocy prawnej;- ustawa o dostępie do informacji publicznej;- rozporządzenie Prezesa Rady Ministrów w sprawie instrukcji kancelaryjnej, jednolitych rzeczowychwykazów akt oraz instrukcji w sprawie organizacji i zakresu działania archiwów zakładowych;3. dobra znajomość edytora tekstu i arkusza kalkulacyjnego;4. mile widziana praca w administracji publicznej (w szczególności w jednostkach samorząduterytorialnego);5. umiejętności interpersonalne: komunikatywność, kreatywność, otwartość na nowe wyzwania,umiejętności pracy w zespole, odporność na stres, dokładność, odpowiedzialność.
Słupsk
Umowa o pracę na czas określony
od 5 350 PLN
wynagrodzenie od 5.350,00 zł brutto - w zależności od posiadanego doświadczenia
Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Słupsku
małopolskie / Kraków
Według załącznika Wymagania konieczne: Zawód: Pozostali recepcjoniści (z wyłączeniem hotelowych) Wykształcenie: średnie ogólnokształcące Wymagania inne:
Aktywny od: dzisiaj
małopolskie / Kraków
Stażysta będzie wykonywał następujące obowiązki:obsługa korespondencji przychodzącej i wychodzącej, prowadzenie rejestrów obowiązujących w komórce organizacyjnej, monitorowanie prawidłowego obiegu dokumentów, wprowadzanie danych do systemów komputerowych oraz...
Aktywny od: dzisiaj
małopolskie / Kraków
Stażysta będzie wykonywał następujące obowiązki:Obsługa korespondencji przychodzącej i wychodzącej, prowadzenie rejestrów obowiązujących w komórce organizacyjnej, monitorowanie prawidłowego obiegu dokumentów, wprowadzanie danych do systemów komputerowych oraz...