Referent ds. administracji

- zapoznanie się ze strukturą organizacyjną oraz zakresem działalności zakładu pracy,- obsługa korespondencji przychodzącej i wychodzącej - rejestrowanie, segregowanie i przekazywanie dokumentów do odpowiednich komórek organizacyjnych,- wprowadzanie danych do systemów informatycznych stosowanych w firmie,- przygotowywanie prostych pism urzędowych i wewnętrznych,- obsługa urządzeń biurowych (drukarki, kserokopiarki, skanery, niszczarki),- wsparcie pracowników administracyjnych w codziennych obowiązkach biurowych,- udział w przygotowywaniu raportów, zestawień i prezentacji na potrzeby wewnętrzne,- wsparcie w prowadzeniu ewidencji i dokumentacji związanej z obecnością pracowników, urlopami oraz zwolnieniami lekarskimi,- przestrzeganie zasad ochrony danych osobowych i przepisów BHP obowiązuujących w zakładzie.