Praca Recepcjonistki

Powiatowy Urząd Pracy w Kutnie

Pracownik administracyjno-biurowy

Miejsce pracy: Kutno

Numer: StPr/25/0453

OBOWIĄZKI:

Opis wykonywanych zadań:-wykonywanie i odbieranie połączeń telefonicznych,-obsługa poczty email,-archiwizacja dokumentów,-obsługa korespondencji,-pisanie pism urzędowych,-współpraca z innymi działami firmy,-obsługa urządzeń biurowychWiedza i umiejętności, które nabędzie bezrobotny:-samodzielność w podejmowaniu decyzji i rozwiązywaniu problemów,-ustalanie priorytetów,-zdolności analityczne,-umiejętność tworzenia dokumentów,raportów oraz prowadzenia korespondencji służbowej,-biegła obsługa komputera i programów biurowych,-zdolności interpersonalne.

WARUNKI PRACY:

Wymagania konieczne:

Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
Uprawnienia: Znajomość pakietu Office

Wymagania inne:

sumienność,odpowiedzialność,bardzo dobra organizacja pracy,dokładność,komunikatywność,wysoka kultura osobista

Miejsce pracy:

Kutno

Rodzaj umowy:

Nie dotyczy

Wynagrodzenie brutto:

2 755,10 PLN

KONTAKT:

Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Kutnie

APLIKUJ TERAZ

Najnowsze oferty

Aktywny od: dzisiaj

Pracownik biurowy - staż

Pracodawca: Powiatowy Urząd Pracy w Zakopanem

ZOBACZ WIĘCEJ

małopolskie / Zakopane

w/g programu stażui Wymagania konieczne: Uprawnienia: obsługa komputera Wymagania inne:

Aktywny od: dzisiaj

Pomoc administracyjna/staż

Pracodawca: Powiatowy Urząd Pracy w Chrzanowie

ZOBACZ WIĘCEJ

małopolskie / Libiąż

pomoc w kompletowaniu dekretacji dowodów księgowych, wystawienie not księgowych, faktur sprzedażowych, i korekt do faktur oraz ich skuteczne wysyłanie, pomoc w prowadzeniu ewidencji kasowej, sporządzanie raportów, analiza sald kont i kontrahentów, obsługa programu...

Aktywny od: dzisiaj

Pracownik biurowy

Pracodawca: Powiatowy Urząd Pracy dla Powiatu Nowosądeckiego

ZOBACZ WIĘCEJ

małopolskie / Nowy Sącz

Zapoznanie z przepisami obowiązującymi w administracji samorządowej,stosowanie przepisów prawa dotyczących tajemnicy służbowej oraz ochrony danych osobowych,przestrzeganie zasad etyki, ergonomii, bezpieczeństwa i higieny pracy oraz stosowanie przepisów prawa...