Podinspektor ds. organizacyjno-administracyjnych k/m

Urząd Miasta i Gminy Radków
Podinspektor ds. organizacyjno-administracyjnych k/m
Miejsce pracy: Radków
Numer: StPr/26/0978
OBOWIĄZKI:
1) Przygotowywanie i rozliczanie wniosków finansowanych z Programu Ochrony Ludności i Obrony Cywilnej.2) Prowadzenie spraw związanych z realizacją zadań wynikających z ustawy prawo o zgromadzeniach.3) Udział w przygotowywaniu dokumentacji związanej z realizacją zadań referatu.4) Obsługa kancelaryjna referatu.5) Pomoc w sporządzaniu sprawozdań dotyczących zadań realizowanych w referacie.6) Archiwizacja dokumentów wytwarzanych i zgromadzonych w referacie.7) Przyjmowanie zgłoszeń i meldunków telefonicznych dotyczących zadań realizowanych w referacie.8) Zastępowanie nieobecnych pracowników stosownie do zaistniałych potrzeb, w szczególności w zakresie:a) przygotowania i przeprowadzenia rejestracji przedpoborowych;b) przygotowania poboru dla poborowych z terenu Gminy Radków;c) prowadzenia ewidencji osób o nieuregulowanym obowiązku wojskowym;d) stosowania przepisów o postępowaniu egzekucyjnym w administracji w stosunku do przedpoborowych i poborowych w razie nie stawienia się przed Powiatową Komisją Lekarską i Powiatową Komisją Poborową, tj. nakładania grzywny w celu przymuszenia lub zarządzenie przymusowego doprowadzenia na policję;e) powiadomienia wojskowych komendantów uzupełnień oraz wójtów, burmistrzów, prezydentów właściwych ze względu na poprzednie miejsce pobytu stałego lub czasowego ponad 2 miesiące osób podlegających obowiązkowi czynnej służby wojskowej o zmianach wynikających ze spełnienia obowiązku meldunkowego;f) prowadzenia spraw związanych z orzekaniem o konieczności uznania poborowego lub żołnierza za posiadającego na wyłącznym utrzymaniu członków rodziny;g) prowadzenia spraw związanych z orzekaniem o konieczności sprawowania opieki nad członkiem rodziny przez żołnierza;h) prowadzenia spraw związanych z reklamowaniem z urzędu i na wniosek;i) prowadzenia spraw związanych z przyznaniem rekompensującego świadczenia pieniężnego żołnierzom rezerwy odbywającym ćwiczenia wojskowe;j) prowadzenia spraw związanych z przyznaniem należności mieszkaniowych dla żołnierzy posiadających na wyłącznym utrzymaniu członków rodziny oraz samotnych żołnierzy;k) planowania budżetu Ochotniczych Straży Pożarnych (OSP) i nadzoru merytorycznego nad jego realizacją;l) utrzymania, wyposażania, w tym umundurowania oraz zapewniania gotowości bojowej OSP;m) ubezpieczenia członków i samochodów, będących na wyposażeniu OSP w instytucji ubezpieczeniowej od następstw nieszczęśliwych wypadków;n) zapewnienia członkom OSP okresowych badań lekarskich oraz możliwości szkoleń;o) sporządzania dokumentów stanowiących podstawę wypłaty członkom OSP ekwiwalentu za udział w działaniach ratowniczych lub szkoleniu pożarniczym, w postaci: zestawienia ilości godzin udziału w działaniach ratowniczych członków OSP oraz zestawienia ilości godzin udziału w szkoleniu pożarniczym organizowanym przez jednostki organizacyjne PSP;p) koordynowania funkcjonowania krajowego systemu ratowniczo-gaśniczego na obszarze gminy;q) przedstawienia na żądanie wojewody lub starosty informacji związanych z wykonywaniem zadań w zakresie ochrony przeciwpożarowej;r) prowadzenia spraw z zakresu ochrony przeciwpożarowej.
WARUNKI PRACY:
Wymagania inne:

- w przypadku wykształcenia średniego 3 lata,- w przypadku wykształcenia wyższego nie wymagany.- obywatelstwo polskie- pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych- nie bycie skazanym/skazaną prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe- nieposzlakowana opinia- znajomość obsługi komputera i umiejętność posługiwania się programami typu: przeglądarka internetowa, klient poczty, edytor tekstu- umiejętność stosowania odpowiednich przepisów oraz zarządzania informacją- znajomość przepisów prawa z zakresu zadań wykonywanych na stanowisku, tj.: ustawy kodeks postępowania administracyjnego, ustawy o samorządzie gminnym, ustawy o pracownikach samorządowych, ustawy o finansach publicznych, ustawy Prawo zamówień publicznych, ustawy o zgromadzeniach, ustawy o obronie Ojczyzny, ustawy o ochronie ludności i obronie cywilnej, ustawy o ochronie przeciwpożarowej, ustawy o stanie klęski żywiołowej, ustawy o zarządzaniu kryzysowym oraz rozporządzeń wykonawczych do tych ustaw- samodzielność, odpowiedzialność, rzetelność, sumienność, wysoki poziom kultury

Miejsce pracy:

Radków


Rodzaj umowy:

Umowa o pracę na czas nieokreślony


Wynagrodzenie brutto:

od 5 030 do 6 300 PLN


Opis wynagrodzenia:

Poniedziałek 8-17,Wtorek 8-16Środa 8-16,Czwartek 8-16Piątek 8-15- wynagrodzenie zasadnicze według kategorii zaszeregowania X: od 5030 zł brutto do 6300 zł brutto zgodnie z rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 25 października 2021r. w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych (Dz. U. z 2024r. poz. 1638 z późn. zm.) i Regulaminem wynagradzania pracowników Urzędu Miasta i Gminy w Radkowie (zarządzenie nr 239/17 Burmistrza Miasta i Gminy Radków z dnia 15 grudnia 2017r. z późn. zm.)- dodatek za wieloletnią pracę od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego - zgodnie z ustawą z dnia 21 listopada 2008r o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024r. poz. 1135) i rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 25 października 2021r. w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych (Dz. U. z 2024r. poz. 1638 z późn. zm.),- inne składniki wynagrodzenia: dodatek specjalny, nagroda, nagroda jubileuszowa, jednorazowa odprawa w związku z przejściem na emeryturę lub rentę lub z tytułu niezdolności do pracy - zgodnie z ustawą z dnia 21 listopada 2008r o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024r. poz. 1135) , rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 25 października 2021r. w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych (Dz. U. z 2024r. poz. 1638 z późn. zm.) i Regulaminem wynagradzania pracowników Urzędu Miasta i Gminy w Radkowie (zarządzenie nr 239/17 Burmistrza Miasta i Gminy Radków z dnia 15 grudnia 2017r. z późn. zm.); - dodatkowe wynagrodzenie roczne.

KONTAKT:

Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Kłodzku

Najnowsze oferty

Aktywny od: dzisiaj

Asystent prokuratora k/m

Pracodawca: Prokuratura Okręgowa w Płocku

ZOBACZ WIĘCEJ

mazowieckie / Sochaczew

Zakres obowiązków określony w Rozporządzeniu Ministra Sprawiedliwości z dnia 5 sierpnia 2016 r. w sprawie szczegółowego zakresu i sposobu wykonywania czynności przez asystentów i starszych asystentów prokuratorów (Dz.U. z 2016 r. poz. 1260) Wymagania konieczne:...

lubelskie / Biała Podlaska

przyjmowanie wniosków o skoordynowanie usytuowania projektowanej sieci uzbrojenia terenu od inwestorów lub projektantów, organizowanie, przeprowadzanie i koordynowanie narad koordynacyjnych, identyfikowanie problemów i kolizji technicznych, organizacyjnych pomiędzy...

Aktywny od: dzisiaj

Sekretarz/sekretarka szkoły

Pracodawca: EWA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

ZOBACZ WIĘCEJ

lubelskie / Sawin

- obsługa sekretariatu, korespondencji, telefonów oraz interesantów placówki, - prowadzenie, aktualizowanie i archiwizowanie dokumentacji uczniów i placówki; wydawanie zaświadczeń i legitymacji,- przygotowywanie pism, zestawień, raportów, faktur i dokumentacji...