Inspektor/ka/starszy/a inspektor/ka

Urząd Miasta Zgierza
Inspektor/ka/starszy/a inspektor/ka
Miejsce pracy: Zgierz
Numer: StPr/26/0368
OBOWIĄZKI:
Zgodnie z ogłoszeniem o naborze nr 7/2026, opublikowanych na BIP Gminy Miasto Zgierz
WARUNKI PRACY:
Wymagania konieczne:

Wykształcenie: średnie zawodowe
Uprawnienia: bardzo dobra organizacja pracy
Uprawnienia: odporność na stres
Uprawnienia: biegła obsługa komputera i obsługa internetu


Wymagania inne:

[Umiejętność 2] : Znajomość rozporządzenia w sprawie przepisów techniczno - budowlanych dot. dróg publicznych[Umiejętność 1] : Znajomość ustaw: Kodeks postępowania administracyjnego; o samorządzie gminninnym, o drogach publicznych, Prawo Budowlane, Prawo Zamówień Publicznych[Inne] : •na stanowisko Inspektora – wykształcenie co najmniej średnie i co najmniej 5-letni staż pracy, bądź wykształcenie wyższe i co najmniej 3-letni staż pracy;•na stanowisko Starszego Inspektora – wykształcenie wyższe i co najmniej 4-letni staż pracy;

Miejsce pracy:

Zgierz


Rodzaj umowy:

Umowa o pracę na czas określony


Wynagrodzenie brutto:

od 5 600 PLN

KONTAKT:

Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Zgierzu

Najnowsze oferty

dolnośląskie / Legnica

Tworzenie i realizacja strategii marketingowej oraz promocja marki w mediach społecznościowych. Dobór optymalnych rozwiązań dopasowanych do potrzeb klientów. Realizacja celów sprzedażowych i planowanie aktywności rynkowych. Pozyskiwanie klientów oraz doradztwo w...

Aktywny od: dzisiaj

Podinspektor (k/m)

Pracodawca: Powiatowy Urząd Pracy w Chełmnie

ZOBACZ WIĘCEJ

kujawsko-pomorskie / Chełmno

1. realizacja zadań związanych z pozyskiwaniem i rozliczaniem środków zewnętrznych ze źródeł krajowych i zagranicznych;2. poszukiwanie informacji o wszelkich projektach i programach umożliwiających pozyskiwanie środków zewnętrznych, m.in. z funduszy krajowych,...

Aktywny od: dzisiaj

Podinspektor - wieloosobowe stanowisko ds. egzekucji

Pracodawca: Urząd Miasta Płocka

ZOBACZ WIĘCEJ

mazowieckie / Płock

Do wykonywanych zadań będzie należało w szczególności:1) prowadzenie ewidencji tytułów wykonawczych;2) dokonywanie bieżącego przeglądu tytułów wykonawczych i przydzielanie do służby tytułów najstarszych w pierwszej kolejności;3) przydział i odbiór służby...