Inspektor - nabór na wolne stanowisko urzędnicze

Urząd Miejski w Bielsku-Białej
Inspektor - nabór na wolne stanowisko urzędnicze
Miejsce pracy: Bielsko-Biała
Numer: StPr/25/1254
OBOWIĄZKI:
Zakres ogólnych obowiązków:- zadania związane z nadzorem nad realizacją zadań gminy z zakresu gospodarki odpadami komunalnymi.Zadania, które realizuje:- nadzór nad realizacją umów zawartych z zakresu odbioru odpadów komunalnych, prowadzenia PSZOK oraz realizacji usług dodatkowych,- naliczanie kar umownych i wystawianie not księgowych,- obsługa interesantów,- prowadzenie postępowań reklamacyjnych,- systematyczne sporządzanie analiz i zestawień na podstawie weryfikowanych sprawozdań i raportów podmiotów świadczących usługi dodatkowe oraz prowadzących PSZOK,- przygotowywanie aktów prawa miejscowego,- archiwizacja dokumentów.Zadania, przy których współpracuje:- organizacja świadczenia usługi obioru odpadów komunalnych, usług dodatkowych, zagospodarowania odpadów w drodze udzielenia zamówienia publicznego,- dokonywanie corocznej analizy stanu gospodarki odpadami komunalnymi,- przygotowywanie odpowiedzi na skargi, wnioski i interpelacje Radnych, Komisji Rady Miejskiej oraz osób fizycznych i prawnych,- przygotowywanie odpowiedzi na wnioski w sprawie dostępu do informacji publicznej oraz na petycje,- sporządzanie sprawozdań i statystyk.Praca w systemie równoważnym pon.-śr. 7:30-15:30, czw.7:30-18:00, pt. 7.30:-13:00.Umowa o pracę na czas określony 6 m-cy.
WARUNKI PRACY:
Wymagania konieczne:

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Uprawnienia: biegła obsługa komputera, Microsoft Office


Wymagania inne:

Niezbędne wymagania:1) obywatelstwo polskie,2) wykształcenie wyższe, kierunek administracja,3) co najmniej 3 letnie doświadczenie w zakresie spraw związanych z gospodarką odpadami komunalnymi,4) co najmniej 3 letni staż pracy (do stażu pracy zalicza się okres zatrudnienia w ramach umowy o pracę udokumentowany świadectwami pracy lub zaświadczeniami o zatrudnieniu, okres stażu z Powiatowego Urzędu Pracy),5) kandydat ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,6) kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,7) nieposzlakowana opinia,8) wynikające z Formularza Opisu Stanowiska Pracy stanowiącego załącznik do ogłoszenia o naborze,9) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na przedmiotowym stanowisku.Znajomość akt prawa miejscowego z zakresu gospodarki odpadami komunalnymi, rozp. w sprawie sposobu selektywnego zbierania wybranych frakcji odpadów. Znajomość przepisów: ustawa o utrzymaniu czystości i porządku w gminach, Kodeks Postępowania Administracyjnego.

Miejsce pracy:

Bielsko-Biała


Rodzaj umowy:

Umowa o pracę na czas określony


Wynagrodzenie brutto:

od 5 600 do 6 000 PLN


Opis wynagrodzenia:

+ premia regulaminowa w wysokości 10% wynagrodzenia zasadniczego,+ dodatek za wieloletnią pracę zgodnie z art. 38 ust. 1 ustawy o pracownikach samorządowych

KONTAKT:

Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Bielsku-Białej

Najnowsze oferty

dolnośląskie / Legnica

Tworzenie i realizacja strategii marketingowej oraz promocja marki w mediach społecznościowych. Dobór optymalnych rozwiązań dopasowanych do potrzeb klientów. Realizacja celów sprzedażowych i planowanie aktywności rynkowych. Pozyskiwanie klientów oraz doradztwo w...

Aktywny od: dzisiaj

Podinspektor (k/m)

Pracodawca: Powiatowy Urząd Pracy w Chełmnie

ZOBACZ WIĘCEJ

kujawsko-pomorskie / Chełmno

1. realizacja zadań związanych z pozyskiwaniem i rozliczaniem środków zewnętrznych ze źródeł krajowych i zagranicznych;2. poszukiwanie informacji o wszelkich projektach i programach umożliwiających pozyskiwanie środków zewnętrznych, m.in. z funduszy krajowych,...

Aktywny od: dzisiaj

Podinspektor - wieloosobowe stanowisko ds. egzekucji

Pracodawca: Urząd Miasta Płocka

ZOBACZ WIĘCEJ

mazowieckie / Płock

Do wykonywanych zadań będzie należało w szczególności:1) prowadzenie ewidencji tytułów wykonawczych;2) dokonywanie bieżącego przeglądu tytułów wykonawczych i przydzielanie do służby tytułów najstarszych w pierwszej kolejności;3) przydział i odbiór służby...