Asystent sędziego

Sąd Rejonowy Gdańsk-Północ w Gdańsku
Asystent sędziego
Miejsce pracy: Gdańsk
Numer: StPr/25/5468
OBOWIĄZKI:
1. Dokonywanie analiz spraw we wskazanym przez sędziego zakresie;2. kontrolowanie stanu spraw odroczonych, zawieszonych lub oczekujących na podjęcie czynności przez sędziego albo sąd;3. zwracaie się do osób i instytucji o nadesłanie informacji lub dokumentów niezbędnych do przygotowania sprawy do rozpoznania;4. sporządzanie odpowiedzi na pisma niebędące pismami procesowymi;5. gromadzenie we wskazanym przez sędziego zakresie orzecznictwa i literatury przydatnego do rozpoznawania spraw lub wykonywania innych zadań powierzonych sędziom w danym wydziale.Praca od poniedziałku do piątku, w godzinach 7:30-15:30.
WARUNKI PRACY:
Wymagania konieczne:

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), prawnicze


Wymagania inne:

zgodnie z art. 155 § 2 ustawy z dnia 27 lipca 2001 r. Prawo o ustroju sądów powszechnych (t.j. Dz.U. z 2024 r. poz. 334) na stanowisku asystenta sędziego może być zatrudniony ten, kto:1. Jest obywatelem Rzeczypospolitej Polskiej i korzysta z pełni praw cywilnych i obywatelskich;2. Jest nieskazitelnego charakteru;3. Ukończył wyższe studia prawnicze w Polsce i uzyskał tytuł magistra lub zagraniczne uznane w Polsce;4. Ukończył 23 lata.

Miejsce pracy:

Gdańsk


Rodzaj umowy:

Umowa o pracę na czas określony


Wynagrodzenie brutto:

od 7 500 PLN


Opis wynagrodzenia:

w Sądzie Rejonowym Gdańsk-Północ w Gdańsku, ul. Piekarnicza 10, 80-126 Gdańsk, prowadzony jest nabór na:- 3,5 etatu na stanowisku asystenta sędziego z możliwością zwiększenia liczby wolnych etatów; oferowana jest umowa o pracę na czas określony; wynagrodzenie: 7 500 zł brutto;- 2 etaty na stanowisku asystenta sędziego w celu zastępstwa nieobecnych pracowników; zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na czas określony; wynagrodzenie: 7 500 zł brutto.Pracodawca oferuje świadczenia z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych, w tym dofinansowanie do wypoczynku, świadczenia świąteczne oraz pożyczki mieszkaniowe udzielane na preferencyjnych warunkach. Przewidziane jest również dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. "trzynastka"). Ponadto istnieje możliwość skorzystania z grupowego ubezpieczenia na życie, pakietu medycznego oraz karty FitProfit, również na preferencyjnych warunkach.

KONTAKT:

Źródło oferty pracy: Gdański Urząd Pracy

Najnowsze oferty

Aktywny od: dzisiaj

Specjalista ds. Planowania i Administracji (M/K)

Pracodawca: CEVA Logistics Poland Sp. z o.o.

ZOBACZ WIĘCEJ

lubuskie / Nowy Świat (pow. zielonogórski, gm. Sulechów)

TWOJA ROLA Wspieranie danego obszaru firmy w zakresie prowadzenia odpowiedniej polityki biznesu oraz budowania marki ZADANIA NA STANOWISKU Przygotowywanie analiz i prognoz zapotrzebowania operacyjnego (wolumeny, staffing) na podstawie danych historycznych, trendów i...

Aktywny od: dzisiaj

Pracownik biurowy / Pracowniczka biurowa

Pracodawca: POLAQUA Sp. z o.o.

ZOBACZ WIĘCEJ

lubuskie / Krosno Odrzańskie, ul. 11 Listopada 16

ZADANIA: Wprowadzanie dokumentów magazynowych (m.in. WZ) do systemu Weryfikacja poprawności danych i dokumentów Archiwizacja i porządkowanie dokumentacji Bieżące wsparcie administracyjne działu logistyki WYMAGANIA: Status studenta lub wykształcenie techniczne (mile...

Aktywny od: dzisiaj

Asystent / Asystentka Kierownika Produkcji

Pracodawca: IMAR Service Group

ZOBACZ WIĘCEJ

/ Kerkrade

Opis stanowiska: Planowanie i bieżąca koordynacja procesów produkcyjnych w zakładzie. Zarządzanie zespołem produkcyjnym i logistycznym liczącym 10–20 osób. Nadzór nad realizacją planów produkcyjnych oraz terminowością zadań. Kontrola jakości produktów oraz...