Archiwista/archiwistka

Komenda Miejska Policji w Olsztynie
Komendant Miejski Policji poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
Archiwista/archiwistka
Miejsce pracy: Olsztyn
Ogłoszenie o naborze Nr 162590

Warunki pracy

praca administracyjno-biurowa, obsługa komputera powyżej 4 godzin na dobę, czas pracy- 8 godzin, naturalne i sztuczne oświetlenie, wymuszona pozycja ciała, praca na wysokości do 3 m, dżwiganie wg norm bhp (12 kg p. stała/20 kg p. dorywcza), bariery architektoniczne: brak wind i podjazdów, stanowisko pracy zlokalizowane na I piętrze, brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym, niedosłyszącym oraz głuchoniemym.


Warunki finansowe:


wynagrodzenie zasadnicze: mnożnik 1,800 kwoty bazowej tj. 5116,99 zł(wynagrodzenie zasadnicze w korpusie służby cywilnej jest ustalane z zastosowaniem podanego mnożnika kwoty bazowej. Kwotę bazową określa ustawa budżetowa na dany rok), 


dodatek za wieloletnią pracę( z tytułu wysługi lat)- przysługuje po 5 latach pracy w wysokości od 5 do 20% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego w zależności od okresów wliczanych do okresu pracy, od którego zależą uprawnienia pracownicze,


dodatowe wynagrodzenie roczne( tzw. trzynastka)- przysługuje na zasadach określonych w odrębnych przepisach (tj. ustawie o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników jednostek sfery budżetowej),


nagroda jubileuszowa- przysługuje po 20 latach pracy w wysokości 75% wynagrodzenia miesięcznego, do wysokości 400% wynagrodzenia miesięcznego po 45 latach pracy,


nagroda za szczególne osiągnięcia w pracy zawodowej,


świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych,


jednorazowa odprawa rentowa/emerytalna na zasadach określonych w ustawie o służbie cywilnej.

Zakres zadań

  • przyjmuje do składnicy akt oraz ewidencjonuje akta wytworzone w jednostce
  • sprawdza kategorie archiwalne akt, spisy zdawczo-odbiorcze oraz protokoły brakowań itd.
  • udostępnia i wypożycza akta
  • udziela merytorycznej pomocy w procesie archiwizacji akt

Wymagania niezbędne

wykształcenie: średnie
doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 6 miesięcy doświadczenia zawodowego w administracji publicznej
  • biegła umiejętność obsługi komputera
  • dyspozycyjność
  • dokładność i rzetelność
  • W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1994 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów- nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jesli urodziła sie przed 1 sierpnia 1972 r.
  • Posiadanie obywatelstwa polskiego
  • Korzystanie z pełni praw publicznych
  • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

Najnowsze oferty

Aktywny od: dzisiaj

Pracownica / Pracownik biurowy z j. niemieckim

Pracodawca: Carework Plus Sp. z o.o.

ZOBACZ WIĘCEJ

wielkopolskie / Poznań, ul. Głogowska

Zakres obowiązków: prowadzenie bieżących spraw administracyjnych w biurze (obsługa korespondencji przychodzącej i wychodzącej, odbieranie telefonów, wstępna obsługa gości); wsparcie w organizowaniu wyjazdów personelu opiekuńczego (udzielanie informacji,...

Aktywny od: dzisiaj

Asystent / Asystentka Dyrekcji (m/k)

Pracodawca: STRABAG BMTI Sp. z o.o.

ZOBACZ WIĘCEJ

mazowieckie / Pruszków

Co jest dla nas ważne doświadczenie na podobnym stanowisku zaangażowanie i skrupulatność w wykonywane obowiązki komunikatywność, dyskrecja w pracy z poufnymi informacjami bardzo dobra organizacja pracy i umiejętność priorytetyzacji znajomość pakietu MS Office i...

Aktywny od: dzisiaj

Referent / Referentka ds. rozliczeń (K/M/N)

Pracodawca: Bakoma Sp. z o.o.

ZOBACZ WIĘCEJ

podlaskie / Suwałki

ZADANIA: Wprowadzanie do systemu komputerowego dokumentów sprzedażowych, magazynowych i handlowych. Nadzór nad prawidłowym stanem kartoteki magazynowej. Koordynowanie procesu windykacji. Segregowanie, porządkowanie i realizowanie dokumentów będących w obiegu....